O reajuste dos planos de saúde varia conforme o tipo de contratação.
A ANS regulamenta e controla o aumento, estabelecendo o percentual máximo de correção que será aplicado aos planos de saúde convencionais para pessoa física. Estes planos são chamados de individuais.
Nos planos coletivos por adesão, por entidades de classe, associação ou sindicato e nos planos empresariais, o reajuste é negociado diretamente entre a operadora e a administradora, entidade de classe ou empresa contratante, e varia conforme a sinistralidade da carteira de clientes da qual faz parte o contrato objeto do reajuste.
Além do reajuste anual, o plano de saúde será reajustado também por idade / faixa etária.
É possível mudar de plano de saúde e aproveitar a carência. Consulte-nos e saiba mais!
Comercializamos os planos das seguintes operadoras em todo o Brasil: Amil, Bradesco Saúde, Sul América, Unimed, Hapvida, GNDI – Grupo Notredame Intermédica, Seguros Unimed, Porto Saúde, Golden Cross, Ampla, Assim, Ativia, Allianz, Ameplan, Ameron, Amazônia Saúde, Ana Costa, Atitude, Austa, Benevida, Beneficência, Boa Saúde, Bio Vida, Blue Med, Caberj Intergral Saúde, Cassi, Care Plus, Casseb, Cemeru, CCG, Doctor Clin, CNU, Cruz Azul, Gama Saúde, Garantia, Goodlife, Humana, Interclínicas, Kipp, Leve, Mais Saúde, Medsenior, Medsul, Med Health, Med-Tour, Mediservice, Medvida, Nossa Saúde, Paraná Clínicas, Pam, Pladisa, Plamesc, Plamed, Plansul, Plano Adventista, Plena, Porto Dias, Premium, Promédica, São Cristóvão, São Bernardo, São Miguel, Saúdesim, Samel, Samp, SBC, Smile, Slam, Santa Tereza, Saúde Sistema, Total Medcare, Trasmontano, Prevent Senior, Santa Casa, Santa Helena, Santa Tereza, Vera Cruz, Vidaplan, Plansaúde, You Saúde, União Médica, Unihosp, Única, Usisaúde, entre outras.
Principais administradoras: Qualicorp, Allcare, Benevix, Corpe, Plural, Affix, Alter, QV Benefícios, Qualivida, Mount Hermon, Uniconsult, etc.
